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dc.rights.licensehttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0es_MX
dc.creatorCLAUDIA ALEJANDRA HERNANDEZ HERRERAes_MX
dc.date2018-11-15-
dc.date.accessioned2019-06-14T07:05:59Z-
dc.date.available2019-06-14T07:05:59Z-
dc.date.issued2018-11-15-
dc.identifier.urihttp://repositorio.ugto.mx/handle/20.500.12059/822-
dc.description.abstractEl objetivo del artículo es estudiar el fenómeno del empoderamiento a partir de las experiencias en sociedades cooperativas lideradas por mujeres en la Ciudad de México para indagar sobre sus prácticas, conocer las historias alrededor de sus negocios para saber sobre sus principales obstáculos, sus retos y percepción de posibles manifestaciones de discriminación por su condición de género. Se presentan tres estudios de caso se aplicó una entrevista semiestructurada a mujeres que se encuentran en un programa de capacitación dirigido a las cooperativas a través de la Secretaría del Trabajo y Fomento al Empleo de la Ciudad de México. Se encontró que las mujeres han sufrido discriminación principalmente de parte de la familia, también en el ámbito laboral por decidir ejercer el derecho a la maternidad, aunado a su escasa permanencia en este y la falta de legitimación a su labor como empresarias por el simple hecho de ser mujeres.es_MX
dc.formatapplication/pdf-
dc.language.isospaes_MX
dc.publisherUniversidad de Guanajuatoes_MX
dc.relationhttp://www.actauniversitaria.ugto.mx/index.php/acta/article/view/1642-
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_MX
dc.sourceActa Universitaria. Multidisciplinary Scientific Journal. Vol 28 No 5 (2018)-
dc.sourceISSN: 2007-9621-
dc.titleEmpoderamiento y cooperativismo femenino: tres estudios de caso de cooperativas lideradas por mujeres en la Ciudad de Méxicoes_MX
dc.title.alternativeEmpowerment and women's cooperativism: three case studies of women-led cooperatives in Mexico Cityen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articlees_MX
dc.creator.idinfo:eu-repo/dai/mx/cvu/218416es_MX
dc.subject.ctiinfo:eu-repo/classification/cti/5es_MX
dc.subject.keywordsEmpoderamiento de las mujereses_MX
dc.subject.keywordsSociedades cooperativases_MX
dc.subject.keywordsNegocioses_MX
dc.subject.keywordsEmprendimientoes_MX
dc.subject.keywordsWomen empowermenten
dc.subject.keywordsCooperative societiesen
dc.subject.keywordsBusinessesen
dc.subject.keywordsEntrepreneurshipen
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_MX
dc.creator.twoSALVADOR SANCHEZ RODRIGUEZes_MX
dc.creator.threeOMAR DIAZ FRAGOSOes_MX
dc.creator.idtwoinfo:eu-repo/dai/mx/cvu/639923-
dc.creator.idthreeinfo:eu-repo/dai/mx/cvu/824663-
dc.description.abstractEnglishThe purpose of this paper is to study the empowerment phenomenon from experiences in cooperative societies led by women in Mexico City, to inquire about their practices, and to know the stories about their businesses, challenges, and possible manifestations of gender discrimination. Three case studies are presented. A semi-structured interview was applied to women who are involved in a training program for cooperative societies given by the Mexico City’s Ministry of Labour and Employment Promotion. It was found that women have suffered discrimination mainly in their families, as well as in the labor sphere because they decided to exercise their right to maternity, along with their lack of permanence in the latter and the lack of legitimacy to their work as businesswomen by the simple fact of being women.en
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